Termine und Aktuelles

WDR STUDIO ZWEI: In der Medienwerkstatt machen Jugendliche Radio und Fernsehen

Radio und Fernsehen: Im WDR STUDIO ZWEI machen Schüler:innen das Programm. Dabei lernen Sie von Profis und produzieren im Team ihr eigenes Magazin. Dabei übernehmen sie alle journalistischen, wie produktionstechnischen Aufgaben – auf jede:n kommt es an. Die Klasse wird im WDR STUDIO ZWEI viel Neues erleben und dreieinhalb Stunden konzentriert, in Teams und mit großem Spaß arbeiten. Dabei lernen die Schüler:innen auch viele Berufsbilder kennen. Am Ende steht eine eigene kleine Sendung von Jugendlichen für Jugendliche – ohne Anspruch auf Perfektion. Das Projekt richtet sich an Schulklassen der Jahrgangsstufen 6 bis 13. Weitere Informationen unter:

An alle Schüler/-innen und Unternehmen: Jetzt mitmachen bei der Praktikumswoche Siegen-Wittgenstein in den Sommerferien 2026!

In den diesjährigen Sommerferien findet erneut das Angebot der Praktikumswoche Siegen-Wittgenstein statt. Über das hinterlegte Portal können sich sowohl Schülerinnen und Schüler als auch Unternehmen für ein Kurzpraktikum in den Sommerferien anmelden. Das Matching bietet eine unkomplizierte und niedrigschwellige Möglichkeit für beide Seiten, miteinander in Kontakt zu treten und sich kennenzulernen.

Jetzt schon anmelden! JobVille am 23. und 24. September 2026 in der DASA-Ausstellung in Dortmund

Berufsorientierung, die weiterbringt: Bei „JobVille" bieten wieder 40 Unternehmen und Institutionen aus den Bereichen Bauhandwerk, Dienstleistung, Gesundheit, Industrie und Technik reichlich Impulse für Praktika und Ausbildung an. Der Schwerpunkt in 2026: das Bauhandwerk. Ein Highlight ist der „BauTrailer“ mit Gaming-Parcours, Minibagger und Brückenpuzzle sowie eine Talkrunde mit gestandenen Frauen auf dem Bau. Eine erste Online-Info für Lehrkräfte zu Ablauf und Programm findet am 26.06.26, 14-15 Uhr, statt. Jetzt schon vorinformieren und mit der Klasse anmelden:

Bewerbung für den SCHULEWIRTSCHAFT-Preis gestartet

Die Bewerbungsphase für den SCHULEWIRTSCHAFT-Preis 2026 ist gestartet. Gesucht werden Unternehmen sowie Kooperationen von Schulen und Unternehmen, die sich mit besonderem Engagement für die Zusammenarbeit von Schule und Wirtschaft einsetzen und junge Menschen bei der Beruflichen Orientierung unterstützen. Der Preis wird durch das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie gefördert. Interessierte erhalten in den kommenden Informationsveranstaltungen Hinweise zu Kategorien, Kriterien und Bewerbung. Eine Teilnahme lohnt sich für alle, die ihr Engagement sichtbar machen möchten. Die Möglichkeit zur Anmeldung zu den Infoveranstaltungen finden Sie hier:

Ausgezeichnete Lehrkräfte gesucht

Der Deutsche Lehrkräftepreis macht besonderes Engagement an Schulen sichtbar. Getragen vom Deutschen Philologenverband und der Heraeus Bildungsstiftung zeichnet er Lehrkräfte, Unterrichtsprojekte und Schulleitungen aus, die Schule aktiv weiterdenken und mit besonderem Einsatz gestalten. SCHULEWIRTSCHAFT Deutschland ist Medienpartner des Deutschen Lehrkräftepreises. Preise werden in den Kategorien „Unterricht innovativ“, „Starke Grundschule“, „Ausgezeichnete Lehrkräfte“ und „Vorbildliche Schulleitung“ verliehen. Sonderpreise gibt es für Projekte zu „Umwelt und Nachhaltigkeit“ sowie „Medien und Demokratie“. Vorschläge und Bewerbungen sind bis zum 26. Juni möglich. Das Netzwerk ist eingeladen, den Preis mit engagierten Schulen, Lehrkräften und Schulleitungen zu teilen und gute Beispiele sichtbar zu machen. Weitere Informationen unter:

Ausschreibung zum Deutschen Arbeitgeberpreis für Bildung gestartet

Der Deutsche Arbeitgeberpreis für Bildung steht 2026 unter dem Motto „Kompetenz im Umgang mit Künstlicher Intelligenz für alle!“. Gesucht werden eine Kindertageseinrichtung, eine Schule, eine berufsbildende Schule und eine Hochschule, die den verantwortungsvollen Umgang mit Künstlicher Intelligenz fördern. Bewerbungen sind online bis zum 31. Juli möglich. Der erste Platz ist mit 10.000 Euro dotiert, drei weitere Plätze erhalten jeweils 2.500 Euro. Ausgelobt wird der Preis von der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände, einem der Träger von SCHULEWIRTSCHAFT Deutschland, und unterstützt von der Deutschen Bahn AG. Die Preisverleihung findet am 13. Oktober auf dem Deutschen Arbeitgebertag in Berlin statt. In Sprechstunden können offene Fragen zur Bewerbung direkt geklärt werden. Weitere Informationen unter:

Dein Bundesfreiwilligendienst im Gillerbergheim in Hilchenbach

Im Jugendwaldheim Gillerberg in Hilchenbach auf der Ginsberger Heide ist ab 01.09.2026 eine Stelle im Bundesfreiwilligendienst zu besetzen. Du hilfst beispielsweise im Jugendwaldheim-Programm mit Kindern und Jugendlichen mit, führst Organisationsaufgaben und Hausmeistertätigkeiten im Innen- und Außenbereich durch. Insgesamt würdest du das Team 5 Tage pro Woche unterstützen. In der Regel hast du keinen Dienst am Wochenende. Darüber hinaus steht dir bei Bedarf ein Zimmer zur Verfügung. Für deine Tätigkeit erhältst du insges. 400 € monatliches Taschengeld. Eine kostenlose Verpflegung und Unterbringung stehen dir ebenfalls zur Verfügung. Weitere Infos findest du hier:

Komm mit zum internationalen Jugendgipfel im Regionalen Weimarer Dreieck

Hast Du Lust, junge Europäer:innen aus Nordrhein-Westfalen, Schlesien in Polen, Hauts-de-France in Frankreich und der Ukraine kennenzulernen, Deine Vorstellungen mit ihnen zu teilen und Deine Perspektiven zu erweitern? Dich erwarten spannende Einblicke in das Thema Künstliche Intelligenz mit den Schwerpunkten: Demokratische Teilhabe, Kritisches Denken, Europäische Bürgerschaft. Diese werden in Expertenvorträgen, interaktiven Workshops sowie politischen Diskussionen gemeinsam erarbeitet. Kulturelle Exkursionen und Freizeitaktivitäten sind ebenfalls geplant. Dieses Jahr findet die Jugendbegegnung vom 19. bis 25. Juli in Lille (Frankreich) statt. Das Regionale Weimarer Dreieck ist die trilaterale Regionalpartnerschaft zwischen Nordrhein-Westfalen, Hauts-de-France in Frankreich und Schlesien in Polen. Die Mobilität von Jugendlichen ist einer von drei Kernbereichen der Partnerschaft. Die jährliche Jugendbegegnung – auch als Jugendgipfel bezeichnet – findet abwechselnd in einer der drei Regionen statt. Der Jugendgipfel bietet Dir eine wertvolle Ergänzung zu Deiner schulischen und beruflichen Orientierung: internationale Vernetzung, interkulturelle Kompetenzen und die Auseinandersetzung mit Zukunftsthemen wie KI – Fähigkeiten, die im Berufsleben zunehmend gefragt sind. Damit Du mitmachen kannst, musst Du zwischen 17 und 23 Jahre alt sein, in Nordrhein-Westfalen woh­nen und Dich auf Englisch verständigen können. Außerdem ist das Vorbereitungstreffen am 26. Juni 2026 um 15:00-17:00 Uhr in Düsseldorf (alternativ digital) eine Voraussetzung für die Teilnahme. Die Bewerbungsfrist läuft bis zum 31. Mai 2026. Weitere Informationen findest du unter folgendem Link

fit im Umgang mit der KI - AzubiTrain für Azubis und Ausbilder:innen

KI gewinnt in der Arbeitswelt immer mehr an Bedeutung, gerade auch bei Auszubildenden. Gerne möchten wir Sie auf das neue, kostenfreie KI-Qualifizierungsangebot „AzubiTrain – Deine Zukunft mit KI“ des Ministeriums für Arbeit, Gesundheit und Soziales (MAGS) NRW aufmerksam machen. Mit diesem Qualifizierungsangebot können Auszubildende und Ausbilder:innen lernen, KI zu verstehen, kritisch zu hinterfragen und verantwortungsvoll im Ausbildungsalltag einzusetzen. Zur Teilnahme ist eine Registrierung der Unternehmen auf der Plattform azubitrain.nrw ab sofort möglich. Bei der Registrierung sollen die Kontaktdaten der Ausbilderinnen und Ausbilder hinterlegt werden, die die Informationen im Unternehmen an die Auszubildenden weitergeben. Die Auszubildenden sowie ihre Ausbilder:innen können sich anschließend frei wählbar zu den Live-Sessions anmelden und teilnehmen. Die Termine für die Live-Sessions werden zwischen dem 19.05.2026 und 11.06.2026 angeboten. Der selbstständig zu bearbeitende Lernpfad mit den verschiedenen Lernnuggets wird den Teilnehmenden ab Mai 2026 zur Verfügung stehen. Hier finden Sie den Link zur Registrierung:

#komminsteamschwarz - Ausbildung als Schornsteinfeger:in

Schwindelfrei? Als Schornsteinfeger:in arbeitest du oft auf Dächern und solltest in großen Höhen sicher sein. Eine tolle Aussicht ist natürlich garantiert. Lust auf Technik? Als Schornsteinfeger:in nutzt du moderne Geräte wie Messinstrumente, Drohnen und Software. Technisches Verständnis ist gefragt. Guter Umgang? Als Schornsteinfeger:in triffst du täglich auf Menschen, berätst sie insbesondere zur Energieeinsparung. Auch solltest Du gerne unterwegs und draußen sein. Interesse an Umweltschutz? Als Schornsteinfeger:in hilfst du mit deiner Arbeit aktiv mit, dass unsere Umwelt geschont wird. Du möchtest einen zukunftssicheren Beruf im Handwerk erlernen, mit attraktiver Bezahlung, der dir hervorragende Karrieremöglichkeiten im Bereich des Umweltschutz und Brandschutz bietet? Dann findest Du auf dieser Seite womöglich deinen nächsten Ausbildungsplatz:

Freiwilliges Soziales Jahr in der Kultur bei der DASA in Dortmund

Nicht nur als Ausflugsort in künftige Arbeitswelten lohnt ein Besuch. Die DASA Arbeitswelt Ausstellung ist auch als Arbeitgeberin eine spannende Institution. Die DASA sucht für das FSJK einen jungen Menschen, der ab dem 01.09.2026 das DASA-Team "Didaktik und Vermittlung" unterstützt - und bietet damit eine spannende Lernerfahrung im Rahmen der beruflichen Orientierung. Wer seine Fähigkeiten erforschen, neue Skills lernen, das Berufsfeld "Bildung und Vermittlung" entdecken und einen Beitrag zu gesellschaftlicher Entwicklung leisten möchte, ist in der DASA an der Stelle genau richtig. Die Freiwilligen arbeiten im Team "Didaktik und Vermittlung". Sie können bei uns Kreativität, Organisationstalent und Spaß an Interaktion mit dem Ausstellungspublikum einbringen. Sie unterstützen die DASA vor allem bei der Recherche, konzeptionellen Entwicklung und Durchführung von Angeboten für Berufsorientierung, Kreativ- und MINT-Workshops, Upcycling-Aktionen und Ferienprogrammen. Sie arbeiten an der Planung und Umsetzung von Bildungsevents mit - mit eigenem Schreibtisch, kreativem Austausch im Team und im Austausch mit den Ausstellungsgästen. Fortbildungen zu Themen und Methoden der Kulturvermittlung sind genauso möglich wie kleine Ausflüge in andere DASA-Teams. Alle Informationen zur Anmeldung unter:

Girls' Day & Boys' Day am 23.04.2026 an der Universität Siegen

Seit vielen Jahren leisten der Girls‘ Day & der Boys‘ Day unter dem Motto „Klischeefreie Berufs- und Studienwahl für alle“ einen Beitrag zur beruflichen Orientierung. Schüler*innen bekommen hier die Möglichkeit, Berufe oder Studiengänge kennenzulernen, in denen das eigene Geschlecht unterrepräsentiert ist. Gefördert wird der Aktionstag unter anderem vom Bundesministerium für Bildung und Forschung sowie vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend. Auch die Universität Siegen beteiligt sich an dem Aktionstag und hat ein abwechslungsreiches Programm zusammengestellt: Am Girls’ Day 2026 erwartet die Teilnehmerinnen ein vielfältiges Workshop-Programm aus Natur- und Ingenieurwissenschaften - von Chemie über Informatik bis hin zu Bauingenieurwesen und Maschinenbau werden praxisnahe Einblicke geboten, bei denen die Mädchen selbst experimentieren, Projekte umsetzen und Forscherinnen sowie Studierende treffen. Unter dem Motto „Level Up! Psychologie in Aktion“ erhalten Jungen im Rahmen des Boys' Day Einblicke in psychologische Fragestellungen, üben sich in Beobachtung und Analyse und können mit Fachleuten ins Gespräch kommen – inklusive gemeinsamer Mittagspause in der Mensa. Die Jugendlichen können sich neben den praktischen Angeboten außerdem auf Informationen zum Studium und Goodies freuen. Auch genderqueere Kids sind willkommen! Sie können sich individuell für ein Studienfach entscheiden, das sie bislang noch nicht im Blick hatten. Die Uni freut sich über alle Schüler*innen, die sich für eines der Angebote interessieren. Für die Teilnahme ist eine verbindliche Anmeldung über den Girls‘ Day Radar bzw. Boys‘ Day Radar notwendig, die Anmeldefrist variiert je nach Workshop-Angebot. Das Programm finden Sie hier.

Schulungsangebote für Unternehmen in Westfalen-Lippe zur Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen

Im Zuge des Projektes "Aufbruch" hat der Landschaftsverband Westfalen Lippe als Inklusionsamt Arbeit auch das Schulungsangebot an Arbeitgebende noch einmal erweitert. Unter dem u.a. Link können Sie sich als Arbeitgebende/-r für Vor-Ort oder Online Kurse anmelden, um alles rund um die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu erfahren. Die Kurse werden individuell auf das jeweilige Unternehmen abgestimmt und richten sich an Geschäftsführende/Führungskräfte und Personaler/-innen. Das Angebot wird seit 01.01.2026 schon sehr gut angenommen. Alle weiteren Infos unter:

Lassen Sie Ihre Auszubildenden von der Handwerkskammer Südwestfalen zu Ausbildungsbotschaftern und Ausbildungsbotschafterinnen schulen!

Ihre Auszubildenden sind die besten Botschafter für das Handwerk – authentisch, motiviert und ganz nah an der Lebenswelt junger Menschen. Darum möchten wir Sie herzlich einladen, Ihre Azubis für das Projekt „Ausbildungsbotschafter und Ausbildungsbotschafterin NRW“ anzumelden. Das Projekt ist Teil der Landesinitiative „Kein Anschluss ohne Abschluss – Übergang Schule-Beruf in NRW“ und bringt Auszubildende direkt in Schulen. Dort berichten sie aus erster Hand über ihre Ausbildung, ihren Berufsalltag und ihre Erfahrungen – ehrlich, greifbar und mit Begeisterung. So funktioniert´s: 1. Melden Sie Ihre interessierten Azubis direkt online für die Schulung an. 2. Die Schulung (online oder in Präsenz) dauert ca. 2-3 Std. und wird von der Handwerkskammer Südwestfalen begleitet. 3. Nach der Schulung können Ihre Azubis als Botschafter in Schulen eingesetzt werden. Ihr Mehrwert als Betrieb: 1. Ihr Unternehmen wird sichtbarer und gewinnt neue Nachwuchskräfte. 2. Ihre Azubis entwickeln Präsentations- und Kommunikationsstärke. 3. Sie unterstützen ein landesweites Projekt zur Berufsorientierung. Bei Nachfragen zum Projekt wenden Sie sich gerne an Frau Thiele-Willner von der Handwerkskammer Südwestfalen: aileen.thiele-willner@hwk-swf.de. Hier geht´s direkt zur Anmeldung für die nächsten Schulungstermine:

Die Kommunale Koordinierungsstelle "KAoA" ist seit Dezember 2025 Mitglied im Netzwerk Grüne Arbeitswelt

Das Netzwerk will mit der Zusammenführung von Berufsorientierungsangeboten und -materialien im Bereich grüne Arbeitswelt sowie der Vernetzung der hieran beteiligten Akteurinnen und Akteure die Frage nach künftigen grünen Fachkräftebedarfen mit konkreten Berufsorientierungsimpulsen verbinden und damit einen strukturellen Beitrag für die Stärkung einer nachhaltigen Wirtschaft leisten. Die Kommunale Koordinierungsstelle „KAoA“ möchte dieses Vorhaben auf der regionalen Ebene umsetzen und das Thema Nachhaltigkeit in ihren Tätigkeiten im Rahmen der Umsetzung der Landesinitiative „Kein Abschluss ohne Anschluss (KAoA)“ mitdenken. Mit Unterstützung des Netzwerks soll die Berufliche Orientierung der Jugendlichen auch für Grüne Berufe geschärft und die Bedeutung von Klima- und Umweltschutz hervorgehoben werden. Mit der Kooperation wird das Ziel verfolgt, die Aktivitäten der Kommunale Koordinierungsstelle „KAoA“ im Bereich Übergangsmanagement Schule-Beruf speziell mit Blick auf die Ökologisierung der Arbeitswelt weiterzuentwickeln und öffentlichkeitswirksam zu kommunizieren.

Beratungsangebot des Weiterbildungskollegs Siegen - Neues Semester startet am 2. Februar 2026!

Das neue Semester am Weiterbildungskolleg beginnt am 2. Februar 2026. Bei Interesse an den Bildungsgängen der (Abend-) Realschule oder an Sprach-Vorkursen in Siegen oder Olpe ist jetzt ein guter Zeitpunkt, um einen Beratungstermin zu vereinbaren. Die Angebote sind kostenfrei und werden teilweise auch durch BAföG gefördert. Zu erreichen ist das Weiterbildungskolleg telefonisch unter 0271-54412 oder über das Kontaktformular auf der Homepage:

BOF plus - Berufsorientierung für Personen mit Flucht- und Migrationserfahrung in Siegen

Im Kreis Siegen-Wittgenstein suchen viele Unternehmen händeringend nach fachlichem Nachwuchs, viele Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt. Gleichzeitig scheitern manche potenzielle Bewerberinnen und Bewerber an den Hürden des deutschen Arbeitsmarkts, dies besonders, wenn sie aus den Reihen zugewanderter Menschen kommen, die noch Deutsch lernen: den richtigen Ausbildungsberuf aus der Vielzahl an Möglichkeiten wählen, das passende Unternehmen finden und ansprechen, trotz Sprachbarriere eine angemessene Bewerbung schreiben, Karrierewege auf dem deutschen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt verstehen und eigene Talente und Fähigkeiten richtig identifizieren. Die „Berufliche Orientierung für Personen mit Flucht- und Migrationserfahrung (BOFplus)“, gefördert vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF), will deshalb zunehmend auch Zugewanderte fachlich und sprachlich fit für die Ausbildung machen. Durchführender Träger im Kreis Siegen-Wittgenstein ist das Christliche Jugenddorfwerk (CJD) Siegen. Am 5. Januar 2026 startet der zweite Durchlauf des Projekts. Vor Beginn des Kurses haben Interessierte zwei Wochen lang die Gelegenheit, sich im Rahmen einer Orientierungsphase einen Überblick über das Angebot zu verschaffen, die Praxisräume und die Berufsfelder sowie die Förderangebote kennenzulernen. Entscheidet eine interessierte Person sich danach für die Teilnahme, dauert der Kurs 26 Wochen, in denen sie sich in den Berufsbereichen ihrer Wahl ausprobiert, neben der Fachpraxis auch die Theorie kennenlernt und Deutschförderung erhält. Praxisräume stehen in den Bereichen Farbe und Raumgestaltung, Hauswirtschaft, Lager und Logistik, Metall und Kunststoff, Bau, Hotel- und Gaststättengewerbe, Verkauf sowie Büro/Verwaltung zur Verfügung. Die Teilnehmenden finden durch praktische Arbeiten beim Träger heraus, wo ihre beruflichen Interessen und ihre Talente liegen, bekommen Informationen über den Ablauf und die Voraussetzungen verschiedener Ausbildungen und treten in Kontakt mit ausbildenden Unternehmen. Ebenso sind Praktika fester Bestandteil des BOFplus-Kurses. Ziel des Kurses ist eine Vermittlung in eine berufliche Qualifizierung. Die Kosten der Teilnahme werden zu 100% vom BMBF übernommen. Auch eine Teilnahme in Teilzeit ist möglich. Kontakt im Kreis Siegen-Wittgenstein: Julia Dombrowski (Maßnahmekoordination), CJD Siegen, Telefon: 0271 313728-11, Mobil: 0160 3759934, E-Mail: julia.dombrowski@cjd.de

Erfolgreiche Ferien-Praktikumswochen NRW – Aktion wird 2026 fortgeführt

Mit dem Abschluss der Sommerferien gehen die ersten Ferien-Praktikumswochen Nordrhein-Westfalen erfolgreich zu Ende. Auch in Siegen-Wittgenstein hatten zahlreiche Jugendliche die Möglichkeit, im Rahmen von Tagespraktika neue Erfahrungen in verschiedenen Berufsfeldern zu sammeln. Die Aktion hat sich als ein wichtiges Instrument im Kanon der verschiedenen Maßnahmen zur Berufsorientierung und Nachwuchsförderung bewährt. Nach Abschluss der Aktion ziehen die beteiligten Partner eine positive Bilanz. Dazu gehören neben Wirtschafts-, Schul- und Arbeitsministerium auch die Kammern, Wirtschaftsverbände, die Agenturen für Arbeit und die kommunalen Spitzenverbände. Wertvolle Unterstützung leisteten besonders die Kommunalen Koordinierungsstellen für den Übergang Schule - Beruf in ganz Nordrhein-Westfalen. Die Resonanz von Jugendlichen und Unternehmen in der Region fiel erfreulich aus: insgesamt 57 Betriebe beteiligten sich, 32 Praktikumstage wurden umgesetzt. Landesweit haben 1261 Unternehmen Praktikumsplätze angeboten, woraus 1929 Praktikumstage entstanden sind. Im Rahmen der Evaluation wurden sowohl die teilnehmenden Betriebe als auch die Jugendlichen aus Siegen-Wittgenstein befragt: 100 Prozent (landesweit 95 Prozent) der umsetzenden Betriebe konnten während der Praktikumswochen mindestens eine Schülerin oder einen Schüler kennenlernen, die bzw. den sie sich gut als Auszubildende vorstellen können. 80 Prozent (landesweit 88 Prozent) der jugendlichen Praktikanten gaben an, dass sie nun klarer wissen, welchen beruflichen Weg sie einschlagen möchten. Die Kurzpraktika ergänzten das klassische Schülerbetriebspraktikum zur Berufsorientierung und boten Jugendlichen eine freiwillige Möglichkeit, verschiedene Berufsfelder kennenzulernen. Viele Betriebe nutzten die Gelegenheit, um potenzielle Auszubildende frühzeitig auf sich aufmerksam zu machen. Die Ferien-Praktikumswochen Nordrhein-Westfalen haben gezeigt, dass niedrigschwellige Praxisangebote sowohl Jugendlichen als auch Unternehmen neue Chancen eröffnen - für Orientierung, Begegnung und Fachkräftesicherung. Ausblick auf 2026: Auf Grundlage der positiven Rückmeldungen wird das Format im Sommer 2026 landesweit fortgeführt. Interessierte Unternehmen und Jugendliche können es sich schon jetzt vormerken - alle Informationen finden Sie auf www.praktikumswochen.nrw.

Entdeckungstag des Deutsch-Französischen Jugendwerks (DFJW) zur Beruflichen Orientierung

Beim Entdeckungstag können Schulgruppen für einige Stunden ein Unternehmen oder eine Institution besuchen, um die Arbeitswelt und den Austausch zwischen Deutschland und Frankreich besser kennenzulernen. Ins Leben gerufen wurde der Entdeckungstag im Jahr 2006 auf Initiative der deutschen und französischen Regierung. Das Programm richtet sich an Schüler:innen aus allgemein- und berufsbildenden Schulen ab der 7. Klasse in Deutschland bis zur Abschlussklasse. Das DFJW will Schulen, Unternehmen und Institutionen zusammenzubringen, die bereit sind, Schulklassen zu empfangen. Alle weiteren Informationen zur Organisation eines Entdeckungstages finden Sie unter:

EuroSkills 2027 - SKILLS! Shape Your Future

Seien Sie dabei, wenn im Jahr 2027 Spitzenfachkräfte und Bildungsexpert*innen aus ganz Europa und der Welt in Deutschland und Luxemburg zusammenkommen! Das Highlight-Event wird die EM der Berufe vom 23. bis 25. September 2027 in Düsseldorf, Deutschland sein. Bereits zuvor werden bei zahlreichen Veranstaltungen in Deutschland und Luxemburg Schüler*innen, Ausbildungspersonal, junge Fachkräfte und Vertreter*innen aus Politik und Wirtschaft zusammenkommen, um grenzübergreifend die spannende Welt der beruflichen Bildung kennenzulernen und diese aktiv mitzugestalten.

Neues Online-Tool: Wie finde ich ein grünes Praktikum?

Mit dem neuen Praktikumsleitfaden vom Netzwerk Grüne Arbeitswelt unterstützen Lehrkräfte und Fachkräfte der Berufsberatung Schülerinnen und Schüler ab Klasse 8 bei der Suche nach Praktikumsplätzen in nachhaltigen Betrieben. In 7 Schritten finden die Jugendlichen mithilfe des digitalen Tools Unternehmen, die Teil der ökologischen Transformation sind und vielfältige Berufsmöglichkeiten zu bieten haben. Das kostenlose Tool kann im Arbeitslehreunterricht vor dem Betriebspraktikum, in der freien Lernzeit oder im Rahmen eines Berufsberatungstags eingesetzt werden. Es ist selbsterklärend, benötigt circa 2 Schulstunden und wurde an weiterführenden Schulen getestet. Zum Praktikumsleitfaden (Online-Tool):

IHK-Webinar für Unternehmen zur Berufsfelderkundung

Bereits zum zweiten Mal lud die IHK Siegen in Kooperation mit der Kommunalen Koordinierung KAoA des Kreises Siegen-Wittgenstein Unternehmen der Region zu einem Webinar rund um die Thematik der Berufsfelderkundungstage (BFE-Tage) ein. Am 11. Dezember 2024 nahmen rund 65 Interessierte an der digitalen Veranstaltung teil, um sich über die Durchführung der BFE-Tage zu informieren. Im Mittelpunkt standen zwei spannende Good-Practice-Beispiele: Frau Krämer vom Audi Zentrum in Siegen und Frau Schütze von der EMG Automation in Wenden berichteten über ihre Erfahrungen bei der Organisation und Umsetzung von BFE-Tagen in ihren Unternehmen. Die praxisnahen Einblicke gaben den Teilnehmenden Inspirationen und konkrete Tipps an die Hand. Darüber hinaus bot das Webinar Gelegenheit zum Austausch über das zur Verfügung gestellte Berufsfelderkundungsportal des Kreises Siegen-Wittgenstein. Das Webinar bot eine Plattform, um Wissen zu teilen, neue Ideen zu entwickeln und den Austausch zwischen regionalen Unternehmen zu fördern. Vielen Dank an alle Teilnehmenden und insbesondere an die Referentinnen für Ihr Engagement und die bereichernden Beiträge.

Vielfalt in der Ausbildung. Ein Methodenkoffer für Lehrende und Ausbildende in der beruflichen Bildung

Das Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb) hat im Modellprojekt "Methodenkoffer ‚Demokratie leben!‘ in der Berufsbildung" einen Methodenkoffer für Lehrende und Ausbilder*innen in der beruflichen Bildung entwickelt:

Erleichterter Zugang zur Ausbildung in Pflege- und Gesundheitsberufen

Personen aus dem Ausland müssen ihren Schulabschluss anerkennen lassen, um eine Ausbildung in einem Pflege- oder Gesundheitsberuf beginnen zu können. Die Landesregierung hat nun eine Allgemeinverfügung erlassen, wonach Personen mit bestimmten Schulzeugnissen aus den Ländern Algerien, Indien, Iran, Marokko, Türkei und aus der Ukraine die Gleichwertigkeit ihres Schulabschlusses der Sekundarstufe I grundsätzlich ohne Einzelfallprüfung nachweisen können. Für Bewerberinnen und Bewerber aus Ländern, die in der Allgemeinverfügung nicht erfasst sind, können die Schulen der Pflege- und Gesundheitsfachberufe zudem ab sofort eine Vorabanerkennung von Schulabschlüssen der Sekundarstufe I beantragen. Die Allgemeinverfügung und weitergehende Informationen sind hier bei der Bezirksregierung Köln abrufbar:

Landesregierung schafft neues niedrigschwelliges Ausbildungsangebot für Menschen mit Behinderungen

Mit einem neu geschaffenen Ausbildungsberuf "Fachpraktiker/in Hauswirtschaft und personenorientierte Serviceleistungen" weitet das Arbeitsministerium gemeinsam mit dem Ministerium für Landwirtschaft und Verbraucherschutz sowie der nordrhein-westfälischen Landwirtschaftskammer und der Industrie- und Handelskammer die Ausbildungsmöglichkeiten für junge Menschen aus, für die aufgrund der Art und Schwere ihrer Behinderung eine herkömmliche Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf nicht infrage kommt. Die Kammern werden den Ausbildungsberuf voraussichtlich erstmalig ab dem Ausbildungsjahr 2025/2026 anbieten. Mehr Informationen dazu gibt es auf der Homepage des MAGS:

"Übergangslotsen" unterstützen Schülerinnen und Schüler an Berufskollegs beim Übergang in die Ausbildung

Das Projekt "Übergangslotsen" ist eingebunden in die Fachkräfteoffensive NRW und richtet sich an ausbildungsinteressierte Schülerinnen und Schüler an den Berufskollegs aus den Bildungsgängen Ausbildungsvorbereitung (VZ) und Berufsfachschule 1 und 2. Die Übergangslotsen begleiten und unterstützen mit ihrem Angebot individuell und bedarfsorientiert auf dem Weg in ein selbstbestimmtes, erfolgreiches Berufsleben, vorrangig in eine berufliche Ausbildung. Bei Interesse stehen für das Berufskolleg Wittgenstein und das Berufskolleg Olpe die Übergangslotsen des Bildungswerks Sieg-Lahn e. V. (BSL) zur Verfügung (Telefon: 0271 23263-44, E-Mail: uebergangslotsen@bsl-siegen.de). Für die Berufskollegs Technik, WuV und AHS in Siegen sind die Übergangslotsen des Berufsbildungszentrums (bbz) der IHK Siegen zuständig (Telefon: 0271 89057-33, E-Mail: oppermann@bbz-siegen.de) .

"Ausbildungswege NRW" - Einzelcoaching auf dem Weg in die Ausbildung

Das in die Fachkräfteoffensive NRW eingebundene Programm "Ausbildungswege NRW" hilft Schülerinnen und Schülern dabei, den Weg in die Ausbildung zu finden. Die Teilnahme ist kostenfrei und findet als Einzelcoaching statt, somit können ganz individuell Termine zu den gewünschten Themen und Anlässen vereinbart werden. Ob es darum geht, Strategien zur Aufnahme einer Ausbildung zu entwickeln, Ausbildungsstellen zu suchen oder Bewerbungsunterlagen zu erstellen. Termine können direkt beim Bildungswerk Sieg-Lahn e. V. (BSL) vereinbart werden: 0271 23263-44 oder per E-Mail an ausbildungswege@bsl-siegen.de. Weitere Infos sind dem Flyer zu entnehmen:

Materialien zum Thema "Ausbildung in Inklusionsbetrieben"

Unter folgendem Link können Sie Materialien der BAG-IF (Bundesarbeitsgemeinschaft der Inklusionsfirmen) zum Thema Ausbildung in Inklusionsbetrieben einsehen oder in Papierform zur Auslage bestellen: 

Großes Interesse am Webinar „Berufsfelderkundungstage - Tipps zur Umsetzung in Ihrem Unternehmen!“

Am 12.10.2023 fand das Webinar „Berufsfelderkundungstage – Tipps zur Umsetzung in Ihrem Unternehmen!“ statt. Zu dieser Veranstaltung hatte die IHK Siegen gemeinsam mit der Kommunalen Koordinierungsstelle „KAoA“ und der Unteren Schulaufsicht des Kreises Siegen-Wittgenstein eingeladen. Getreu dem Motto „Berufsfelderkundungen – Mitmachen und Fachkräfte sichern!“ waren rund 90 Unternehmen dieser Einladung gefolgt, um mehr über die Berufsfelderkundungstage zu erfahren und sich von den Good Practice-Beispielen der Firma REGUPOL aus Bad Berleburg und der Sparkasse Siegen inspirieren zu lassen. So konnten durch das Webinar wertvolle Impulse gesetzt werden, um aus den Berufsfelderkundungstagen eine wertvolle Erfahrung sowohl für die Schülerinnen und Schüler als auch für die Unternehmen zu schaffen. Die Teilnehmenden waren sich einmal mehr einig, dass die Berufsfelderkundungstage eine Möglichkeit bieten, bereits erste Kontakte zu den Auszubildenden von morgen zu knüpfen.

"Ausbildungswege NRW" gestartet!

Seit dem 1. Juli 2023 können junge Menschen, die noch keinen Ausbildungsplatz gefunden haben, zusätzliche Unterstützung erhalten. Mit dem neuen Programm "Ausbildungswege NRW" werden diese ganz individuell von Coaches bei der Suche nach einem dualen Ausbildungsplatz begleitet. In den Kreisen Siegen-Wittgenstein und Olpe wird das Programm vom Bildungswerk Sieg-Lahn (BSL) in Kooperation mit der Agentur für Arbeit Siegen umgesetzt. Das Förderprogramm ist Teil der Fachkräfteoffensive NRW, mit der die Landesregierung dem Fachkräftemangel begegnen und die Fachkräftesicherung nachhaltig stärken möchte. Weitere Infos sowie die Kontaktdaten des BSL finden Sie hier:

Nach den BFE-Tagen ist vor den BFE-Tagen!

Die Kommunale Koordinierungsstelle bedankt sich bei allen Beteiligten, die im letzten Jahr die Durchführung der BFE-Tage ermöglicht haben! Pünktlich zum neuen Schuljahr wurde das Berufsfelderkundungsportal zurückgesetzt. Unternehmen können nun in ihrem Profil die Termine hinzufügen, an denen sie Berufsfelderkundungstage anbieten möchten. Lehrkräfte können Ihre neuen Klassen anlegen, damit Schülerinnen und Schüler ihre Kennung zur Anmeldung erhalten. Und dann steht den Berufsfelderkundungstagen im Schuljahr 2023/2024 nichts mehr im Wege. Wir wünschen viel Spaß! Bei Fragen rund um die Berufsfelderkundung oder das Portal, sind wir gerne für Sie über unser Kontaktformular, telefonisch (0271 333 1472) oder per E-Mail (koko@siegen-wittgenstein.de) zu erreichen. Die BFE-Termine für das Schuljahr 2023/2024 finden Sie hier:

"Verantwortungskette" will Übergang Schule/Beruf weiter optimieren

Am 2. Juni 2023 wurde im Rahmen einer Veranstaltung im Kulturhaus Lÿz die sog. "Verantwortungsketten-Vereinbarung" unterzeichnet. Sie hat zum Ziel, Schüler:innen zu unterstützen, die am Ende der Schulzeit noch nicht wissen, wie es beruflich für sie weitergeht. Über welche Themen genau während der Veranstaltung diskutiert wurde, erfahren Sie hier:

Evaluation der Landesinitiative "Kein Abschluss ohne Anschluss" (KAoA)

Das Ministerium für Arbeit, Gesundheit und Soziales Nordrhein-Westfalen (MAGS) hat Prognos im Jahr 2020 mit der Evaluation der 2012 eingeführten Landesinitiative „Kein Abschluss ohne Anschluss – Übergang Schule-Beruf in Nordrhein-Westfalen” (KAoA) beauftragt. Das Ergebnis der Evaluation kann hier heruntergeladen werden:

BFE im Kreis Siegen-Wittgenstein - Good Practices

Für ein paar Einblicke in die Berufsfelderkundungstage im Kreis Siegen-Wittgenstein sowie vergangener Veranstaltungen schau doch mal bei unseren Praxisberichten vorbei:

Orientiere dich jetzt mit dem Berufenavi!

Das Netz bietet zahlreiche Angebote für deine berufliche Orientierung. Da kann es schon mal schwierig werden, den Überblick zu behalten. Das Berufenavi hilft dir genau da weiter. Schnell und kompakt führt das Berufenavi dich direkt zu den Links, die du benötigst. Über die Website findest du Informationen zu allen geregelten Ausbildungen, findest Links zu unterschiedlichen Talenttests oder kannst direkt nach Praktikumsplätzen in deiner Nähe suchen! Klicke hier und verschaff dir jetzt einen Überblick:

Die Berufsberatung der Agentur für Arbeit ist für dich da

Viele Wege führen ins Berufsleben. Den richtigen Weg zu finden? Gar nicht so leicht. Aber du musst da nicht alleine durch. Egal, ob du Unterstützung bei deiner Bewerbung brauchst oder Hilfe, den passenden Ausbildungsplatz oder den richtigen Betrieb zu finden. Du interessierst dich für ein Studium, eine duale Ausbildung oder andere Alternativen nach dem Schulabschluss? Es gibt so viele unterschiedliche Informationen, manchmal erscheint es als gäbe es zu viele. Aber bei der Berufsberatung der Agentur für Arbeit treffen all eure Fragen auf offene Ohren. Probiert es aus!

"Schülersteckbrief" - ein zusätzliches Instrument, auf sich und seine Stärken aufmerksam zu machen!

Die Internetseite ist neu, und sie hat Funktionen, die noch nicht so bekannt sind. Da gibt es z.B. den "Schülersteckbrief". Mit seiner Hilfe können die BFE-Bewerber sich ganz persönlich vorstellen, sodass sich die Unternehmen ein Bild von denjenigen machen können, die zum "Schnuppern" zu ihnen kommen wollen. @ Liebe Schüler, nutzt die Chance und bringt ein bisschen Farbe in euer Profil, erzählt, welche Hobbies ihr habt, wo eure Interessen liegen. Zeigt, wo eure Stärken sind und was euch interessiert und wichtig ist. Fragt eure Lehrer, wenn ihr Unterstützung braucht! Viel Erfolg wünscht euch das KoKo-Team!

Professionelle Berufsberatung bei der Agentur für Arbeit Siegen

Hotline zur Berufswahl 0271- 2301800 für Jugendliche und Ihre Eltern an (Mo - Do 9-16 und Fr 9-13 Uhr). Es besteht auch die Möglichkeit um eine Nachricht mit Rückrufbitte.

Neu: Berufliche Orientierung geht digitale Wege

Das neu geschaffene BO-Tool NRW bietet ein umfangreiches Online-Instrumentarium zur Beruflichen Orientierung für Lehrkräfte und Schüler. Neben Informationen zur Vor- und Nachbereitung sowie für die Durchführung der Standardelemente, ein neues Online-Format des Berufswahlpasses NRW, in welchem die Schüler ihre Erfahrungen, ihre Beratungen und ihre wichtigen Dokumente zu ihrer Beruflichen Orientierung sammeln können, gibt es auch einen Broschürenservice mit den zugehörigen Begleitheften. ... reinschauen lohnt sich!

Lehrstellenradar für´s Smartphone

Nach mehr als 130 Handwerks-Berufen, Ausbildungsplätzen und Praktika kann man auf der Plattform azubiTV.de recherchieren. Außerdem gibt es hier einen Lehrstellenradar für´s Smartphone.

Internetseite KAOA Berufswahlpass ist jetzt live geschaltet

Neu: Ich mach´s! im Bildungskanal Alpha

Der "ARD-Bildungskanal Alpha" bietet interessante Informationen und praktische Einblicke in die Ausbildung und Praxis vieler Berufe. Reinschauen lohnt!

Hashtag Ausbildung

Eine gute und sehr interessante Möglichkeit, sich über berufliche Orientierung und ganz unterschiedliche Ausbildungsberufe zu informieren bietet das social media Netzwerk #hashtag Ausbildung. Schaut euch um und wenn ihr wollt, tretet mit den jungen Auszubildenden in Kontakt.